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四川波鴻實業有限公司關于招聘威斯卡特工業(中國)有限公司項目工程師等崗位的公告
发稿时间:2023-12-28 15:36   来源: 綿陽新聞網

  四川波鴻實業有限公司創建于1999年,是一家以制造業為龍頭、以汽車銷售服務為支柱、以產業投資為補充的國際化企業集團。目前,波鴻集團在全球擁有60余家全資、控股、參股子公司,資產規模140億元,年銷售收入70億元,全球員工2000余人。
  威斯卡特工業(中國)有限公司是波鴻實業下屬制造子公司,公司主要生產乘用車渦輪增壓器殼體。目前已成功為博格華納(BW)、博世馬勒(BMTS)、霍尼韋爾(HTT)、石川島播磨(IHI)、康明斯等主機廠以及福特、通用、寶馬、奧迪、日產等國際巨頭和長安、長城等國內知名整車廠開發了數十款渦輪增壓器零部件。
  因業務發展需要,公司現面向社會公開招聘工作人員2名。現將相關事宜公告如下:
  一、招聘崗位及人數
  1.項目工程師 1名,
  2.會計 1名。
  工作地點:湖北武漢
  二、崗位職責及任職條件
  (一)基本條件
  1.認同企業文化,遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作。
  2.無失信行為記錄和違法犯罪記錄,未參與非法組織。
  3.具備履行崗位職責所必需的專業知識和業務能力,有良好的職業素養。
  4.具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。
  5.服從公司內部工作調整安排。
  有下列情形之一的不得報名參加選聘:
  1.涉嫌違規違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的,或處分期未滿的。
  2.曾有違法行為受到處理的。
  3.其他不得報名情況。
  (二)崗位職責和任職條件
  項目工程師崗位職責:
  1.遵守國家和地方政府的政策法規,嚴格履行合同執行中的有關技術、安全、工程進度、現場管理、質量檢驗、結算與支付等方面工作,維護企業的合法權益。
  2.代表公司對工程項目全面負責,負責項目人員的監督、管理和考核。負責配合各專項分包隊伍的選定、商務談判和合同簽訂。
  3.負責廠房規劃設計及標準、廠房裝修技術指標、協議等的制定。
  4.負責辦公室裝修方案制定及技術協議制定,評審;工廠水、電、氣、信息線路等規劃。
  5.與設計單位對接,完成廠房圖紙的設計等工作,并對圖紙進行審核并組織進行評審。
  6.在授權范圍內負責與各部門、各協作單位、施工單位的協調,解決項目中出現的問題。
  7.做好項目的基礎管理工作,保證各文件、資料、數據等信息準確及時地傳遞和反饋,及時進行工程竣工驗收、結算、清算等。
  8.負責組織工程的保修工作,組織工程移交,處理項目經理部的其他善后工作。
  9.協助公司進行相關檢查,配合成本核算、內部消耗等。
  10.報規報建及相關政府單位聯絡溝通。
  11.負責向公司主管領導匯報工作,完成公司交辦的其他工作。
  任職條件:
  1.土木工程或物流規劃等相關專業,全日制本科以上學歷。
  2.具有2年以上廠房設計,土建規劃,裝修等相關經驗。
  3.熟悉土建、裝修、水電氣等相關國家或行業標準。
  4.熟練使用建筑設計常用軟件,如CAD等。
  5.具備工廠規劃、建設的經驗者或有與設計院對接經驗者優先。
  會計崗位職責:
  1.負責單據的收集、匯總、套對、整理等一切與單據相關的工作。
  2.負責采購和銷售價格的管理與核對。
  3.負責每月核對與專業廠家往來,編制余額調節表。
  4.采購和銷售的入賬。
  5.每月倉庫庫存盤點,賬存數與實存數的核對,倉庫損失的計算。
  6.編制除現金、銀行外所有憑證,審核出納編制的憑證,現金的監盤。
  7.原始憑證的合法、合規性,金額加計的準確性的審核。
  8.匯總各部門費用清理,預提費用。
  9.統計報表的編制、報送。
  10.會計資料整理與會計檔案保管,及財務數據介質儲存,記賬憑證及賬簿、會計資料的套對、裝訂。
  11.資金管理,往來管理,庫存管理,財務核算日常管理。
  12.領導安排的其他工作。
  任職條件:
  1.本科及以上學歷,財務類相關專業。
  2.兩年以上相關工作經歷,一年以上制造業同崗位工作經歷。
  3.熟悉各種辦公軟件及財務軟件,持有會計相關職稱證書者優先。
  三、招聘對象、范圍及條件
  (一)招聘對象:符合招聘崗位要求社會在職和非在職人員。在職人員參加應聘的,需經所在單位同意,應聘成功須在報到時間段內與原單位解除勞動關系。
  (二)招聘范圍:面向全國公開招聘。
  四、招聘流程
  招聘工作按照自愿報名、資格審核、面試、體檢和背調、決定聘用的程序進行。
  (一)報名
  1.報名時間從2023年12月28日至2024年1月11日
  2.填報信息。凡符合條件的應聘人員,自行下載填報《四川波鴻實業求職簡歷表》,將居民身份證、畢業證、學位證、相關專業技術執業資格證書和職稱證以及證明個人從業經歷的資料掃描件發送至以下電子郵箱:ming.chen@wescast.com?
  (二)測試
  根據報名及資格審查情況決定面試。
  (三)體檢
  根據面試結果,應聘人員入職前需于三級甲等醫院自費完成體檢。
  (四)錄用:
  根據面試、體檢結果,對應聘人員進行全面評價和綜合研究后確定錄用人選。
  五、薪酬福利
  按規定簽訂聘用合同,購買社會保險和住房公積金,薪酬按工作所在單位薪酬制度執行(根據績效考核情況浮動)。
  六、紀律要求和相關提示
  (一)對弄虛作假的應聘人員,一經查證屬實均取消聘用資格。
  (二)嚴格執行有關規定和紀律,接受社會監督,對違規違紀人員將按照有關規定嚴肅處理。
  (三)招聘過程中有關面試成績、錄用結果等事項,將通過招聘單位官方網站(bohonggroup.com.cn)予以公告。
  七、監督投訴渠道
  1.監察審計中心:李軍平 18908087233。
  2.綿陽市國資委“護國資”熱線:0816-2750913
  四川波鴻實業有限公司應聘簡歷表

 


  四川波鴻實業有限公司
  2023年12月28日



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